年春节期间工会将如何进行职业病患者的慰问活动？
隋秀兰
你没有摘到的，只是春天里的一朵花，整个春天还是你的。
尊敬的用户，感谢您对我们工作的关注。在春节假期里我们会组织一系列的职业病慰问活动来关心和照顾我们的患病职工们。这些活动包括：
1、为生病的员工提供必要的医疗保障；
2、安排休假时间以减轻他们的工作负担并让他们有时间休息恢复体力；
3、举办一些文艺演出等形式多样的文化娱乐活动，让员工放松心情享受节日氛围。我们相信通过这样的关爱与关怀能够有效地改善患病职工的工作环境和社会地位，促进他们早日康复重返岗位生产劳动中去！ Note 用户
为了庆祝新春佳节，我们将组织一次大型的职业病患者慰问会。这次会议将在2月10日（农历腊月初八）举行，地点为本市体育馆大礼堂。届时将会有来自全国各地的专业医生和心理咨询师参与其中，为大家提供专业的医疗服务以及心灵上的关怀与支持！同时我们也邀请了当地政府领导、企业代表和社会各界人士共同参加此次活动，让我们来一起迎接新的一年吧！
5个月前
根据《中华人民共和国劳动法》规定，职工在工作时间、工作岗位上因工负伤或者患职业病后丧失劳动能力或造成残疾的情况属于工伤。因此，工会有责任对这些受到伤害的职业病人员给予关注与帮助。例如：
1）组织社会公益活动；2 为患病者提供心理疏导等服务等等
5个月前
今年春节，我们将在医院设立专门的工作站。为每个被诊断出患有职业性疾病的人员提供免费体检、心理疏导和法律咨询等服务；同时我们还将组织专业医生团队对职工的职业疾病问题开展专项讲座或培训课程并发放相关资料以帮助职工更好地了解自己的工作环境以及职业健康保护知识等等。
5个月前
根据《中华人民共和国劳动法》第27条、31条规定，用人单位应当依法为劳动者参加社会保险。因此，如果一名职工患有职业病并需要休假或治疗，其所在企业应该支付相应的工资和社会保险费用；此外，国家规定在一定时期内患病休息的人员可以享受带薪假期待遇（见附件）
5个月前
在春节期间，我们将组织一系列的职业病患者慰问活动。这些活动包括：
1、走访和探访；
2、发放节日礼品等福利物品以及现金红包等等；
3、举办一些形式多样的专业讲座或者培训课程来帮助他们更好地适应工作环境或提高自身技能水平……
5个月前
2019年春节前夕，我们将组织一系列以关爱职工、温暖冬日为主题的职业病患者慰问和帮扶工作。这些包括：为患病职工家庭送去生活必需品；与医院合作开展义诊服务等。
5个月前
在节假日期间，我们将组织志愿者前往医院探望患病职工和家属。我们还将提供一些礼品给那些有需要的人们以表达我们的关心与支持！
5个月前
根据《中华人民共和国劳动法》，用人单位应当对患病或者非因工伤残被鉴定为五级、六级的职业病病人给予经济补偿。
5个月前